(Remote) HR Generalist

PT Tani Mulya ยท ๐Ÿ“ Taman Sari, Jakarta Raya ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

PT Tani Mulya, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang pertanian, sedang mencari seorang HR Generalist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dan membantu kami membangun tim yang kuat dan berdaya saing.

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajer dan karyawan untuk memastikan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan pertanian yang berkembang pesat, kami ingin mendengar dari Anda!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk menyusun iklan pekerjaan, melaksanakan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan, manajer, dan pihak eksternal.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan produktivitas.
  • Membantu dalam manajemen kinerja dengan menyusun penilaian kinerja, memberikan umpan balik, dan mengembangkan rencana pengembangan.
  • Mengelola aspek administratif HR, termasuk manajemen kehadiran, manajemen gaji, dan manajemen manfaat karyawan.
  • Mengikuti dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi HR yang berlaku.
  • Menjadi sumber daya untuk manajer dan karyawan dalam masalah HR.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HR Generalist atau peran terkait.
  • Pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan dengan waktu yang terbatas.
  • Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan data.
  • Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau sistem HR lainnya.
  • Fleksibilitas untuk bekerja secara remote dengan jadwal yang dapat disesuaikan.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan dengan waktu yang terbatas.</li><li>Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dengan data.</li><li>Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactorsBambooHRatau sistem HR lainnya.</li><li>Fleksibilitas untuk bekerja secara remote dengan jadwal yang dapat disesuaikan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait